segunda-feira, 21 de maio de 2012

As atividades continuam

As atividades do Relacione-se! continuam, apesar de quase não estarmos postando aqui.

- No dia 25 de abril fizemos um encontro com alunos da FACHA para apresentar o Conselho e o Relacione-se!.


- Muriel de Paula falou para os calouros da UERJ na recepção aos alunos.


- O grupo está ganhando novos participantes a cada semana e já estão se envolvendo nas atividades.


Quer acompanhar tudo o que está acontecendo? 



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Em breve teremos mais novidades :)

Relacione-se!

segunda-feira, 26 de março de 2012

O que a micro e a pequena empresa ganham ao investir em comunicação?

Geralmente um profissional de comunicação responderia: “sua empresa ganha reputação positiva, colaboradores mais engajados, visibilidade na imprensa etc.”. É claro que a resposta é verdadeira, mas respondemos de maneira qualitativa quando os empreendedores buscam respostas quantitativas.

Quem sabe por isso o número de MPE que utilizam a comunicação de maneira profissional ainda seja muito pequeno, pois muitos empreendedores não encontram respostas à pergunta mais importante quando o assunto é retorno sobre o investimento.

Esse problema de comunicação começa já no entendimento do que é investimento para os micro e pequenos empresários. Afinal, de acordo com Martins, investimento é “um gasto ativado em função de benefícios atribuíveis a futuro (s) período (s)”, enquanto despesa é “um bem ou serviço consumido, direta ou indiretamente, para a obtenção de receitas”. Se o empreendedor não consegue entender por que a comunicação é importante para o negócio dele não há quem o convença a “gastar dinheiro”. Mas como se comunicar é uma necessidade de toda empresa, algo tão importante como a “voz da empresa” acaba ficando sob responsabilidade de pessoas sem conhecimento adequado.

Muitos profissionaisde comunicação acreditam que não precisam se preocupar com números, fórmulas e cálculos, mas defender a necessidade de verba é cada vez mais uma realidade em empresas de todos os tamanhos. Esses cálculos vão além de orçamentos de fornecedores. Passam, principalmente, pela comprovação de que as ações realizadas pelos departamentos de comunicação vão surtir efeitos econômicos na organização. Para tanto, segundo Yanaze, é essencial para o profissional de comunicação “conhecer ao menos três instrumentos financeiros: fluxo de caixa, demonstrativo de resultados e balanço patrimonial. Por meio desse conhecimento poderá estabelecer relações de como seu trabalho de comunicação influenciará (ou não) cada um desses instrumentos”.

O maior desafio para o profissional de comunicação conquistar seu espaço no mundo das MPEs é comprovar que comunicação é, de fato, um investimento e não uma despesa. Essa necessidade é mais evidente nas empresas menores porque, geralmente, são os donos que ficam à frente do negócio.

Embora a realidade educacional dos empreendedores brasileiros esteja mudando, ainda é baixo o percentual de micro e pequenos empresários com nível superior e, consequentemente, visão sobre a importânciada comunicação. O ambiente no qual se encontra a maior parte desses empreendedores não permite o desenvolvimento da cultura de mecanismos importantes para o ramo empresarial, comum a empresas maiores, como departamentos de recursos humanos, de tecnologia da informação e de comunicação, por exemplo.

Sendo assim, a maneira mais “fácil” de convencer um empresário da importância que a comunicação feita por profissionais tem e, assim, transformá-la em investimento é mostrando o que, de maneira prática, ele vai ganhar com isso.

De acordo com Yanaze, existem alguns passos necessários para responder àquela pergunta de acordo com o que os empresários querem ouvir. São eles: definir os objetivos que se esperam com as ações de comunicação integrada planejadas, mostrando para o empreendedor que a comunicação está presente em todos os aspectos da empresa – tanto no administrativo, quanto no institucional e no mercadológico. Em seguida, criar indicadores de acordo com as metas, que deverão ser monitorados constantemente, e identificar a metodologia orçamentária utilizada pela empresa (se ela se baseia em investimentos anteriores para aprovar os novos, como no caso do Orçamento Base Histórica; se utiliza o Value Based Management – Gestão Baseada no Valor – que utiliza sistemas de avaliação de desempenho orientados para a criação de valor a longo prazo; pode ser que a empresa utilize o Balanced Scorecard, que é uma metodologia que traduz a visão e a estratégia da empresa em um conjunto de medidas de desempenho onde as prioridades são definidas de acordo com os objetivos dela; e ainda a metodologia de Orçamento Base Zero que, como o nome já diz, não tem nenhum parâmetro anterior para quese possa comparar, o que, no caso da comunicação das MPE, deve ser o mais encontrado) e daí então avaliar o Retorno de Investimento em Comunicação.  Mas a avaliação do ROI em Comunicação já é assunto para o próximo post!

Francine Tavares – Publicitária e Relações Públicas formada pela FACHA, pós-graduanda de Pesquisade Mercado e Opinião na UERJ e responsável pela área comercial do Centro deDesenvolvimento Profissional Digital Max de Niterói. Pesquisa a relação existente entre as Micro e Pequenas Empresas e a Comunicação Integrada

quarta-feira, 7 de março de 2012

RP alcança lugar em mais um festival

Uma boa notícia para a categoria de RP.


http://www.megabrasil.com.br/tome_nota2_1024.asp?Codigo=9023

Wave lança área de PR

Seguindo a tendência dos principais festivais do mundo, o Wave Festival in Rio implementa a categoria de PR, que irá reconhecer as melhores estratégias de relações públicas da América Latina.

O júri será liderado por Letícia Lyra, presidente da Edelman Significa, e composto também por Kiki Moretti, da In Press Porter Novelli, pela argentina Verónica Cheja (Urban PR), o chileno Francisco Javier (ICC Crisis) e o colombiano Rodrigo Tarquino (Publicis). Os prêmios serão entregues no dia 25 de abril, no Copacabana Palace.

O mercado de relações públicas passa por um momento de consolidação no Brasil. Recentemente, a S2Publicom foi adquirida pelo Interpublic, o Publicis assumiu o controle acionário na Andreoli MS&L e a Edelman comprou a Significa. Além disso, a ADS fez parceria com a rede Ecco e uma das duas maiores do setor, a CDN, acumula 11 anos de acordo operacional com a Fleishman-Hillard. Mas seu capital é 100% nacional, assim como o da FSB.

quarta-feira, 7 de dezembro de 2011

Relações Públicas: cada vez mais relacionamento e estratégia

Artigo publicado originalmente no site da In Press Porter Novelli no dia 2 de dezembro - Dia Nacional das Relações Públicas


Hoje, 2 de dezembro, é o Dia Nacional das Relações Públicas. A área, considerada mais estratégica e valorizada nos dias de hoje, engloba funções de planejamento, desenvolvimento de projetos e pesquisas para a comunicação interna e externa, gestão de relacionamento e imagem das empresas e instituições, entre outras atividades.

O século XXI é considerado o século da excelência em comunicação, da tecnologia de informação, sendo a comunicação o bem mais precioso. As empresas e instituições - públicas e privadas - estão reestruturando as estratégias assumidas na forma de ser, agir, comunicar, vender e de se relacionar com seus públicos, investindo no relacionamento como diferencial competitivo.

Com o crescimento das tecnologias e do uso das redes sociais, os clientes estão mais exigentes e informados. Conceitos como sustentabilidade, ética, transparência, responsabilidade social, entre tantos outros, tornaram-se essenciais para a dinâmica de sustentação empresarial, porém precisam ser melhor utilizados.
Diante dessa nova realidade do mercado, a demanda por profissionais capacitados para gerenciar esses relacionamentos de forma ágil e eficaz vem crescendo muito. E é nas Relações Públicas que as organizações encontrarão profissionais mais capacitados para encontrar as soluções competitivas que farão com que a instituição seja reconhecida e legitimada.

Por muito tempo e, infelizmente ainda hoje para algumas empresas, Relações Públicas era fazer o cliente aparecer na mídia. E isso bastava. O anúncio da década de 70 ilustrado acima mostrava exatamente esse momento das Relações Públicas: empresas faziam qualquer coisa para virar notícia.

Hoje a situação é bem diferente. Ouso afirmar que as Relações Públicas nunca foram tão necessárias como agora. E não sou só eu que penso isso: Nizan Guanaes em artigo publicado em 20 de setembro de 2011 na Folha de São Paulo afirmou que é com as Relações Públicas que as marcas brasileiras conseguirão ganhar o mundo. O último levantamento sobre o mercado feito pelo Conselho Regional de Relações Públicas de São Paulo estimou que o setor avança 15% a cada ano. No mercado americano, a revista Inc colocou Relações Públicas entre as melhores indústrias para se iniciar um negócio em 2011 e dados da IBISWorld prevêm crescimento anual de 6% ao ano, pelos próximos cinco anos.

E a tendência é que cresça mais e mais. Hoje, o profissional de RP precisa estar atento a cada movimento dos clientes da instituição para qual trabalha, afinal, qualquer pessoa pode utilizar as mídias digitais para falar bem ou mal das marcas. Casos negativos só podem ser resolvidos com ações efetivas, concretas e alinhadas à realidade e isso só se consegue com o desenvolvimento de estratégias eficientes de relacionamento com os públicos de interesse das empresas e instituições. A importância desse trabalho é tamanha que as empresas que não colocarem as práticas de Relações Públicas dentro de sua filosofia e missão, provavelmente, irão sofrer as consequências da falta de diálogo e estarão fadadas ao fracasso, afinal, os consumidores estão cada vez mais cidadãos e querem ser ouvidos e atendidos.

Edward Bernays, um dos pioneiros das Relações Públicas afirmou "A principal missão das Relações Públicas é mudar, tanto a política que cria quanto a atitude do público de modo a produzir uma ligação entre ambos". É justamente nesse relacionamento estratégico e na correta utilização dos esforços de Relações Públicas que devemos pautar nossas ações. É nas Relações Públicas que o cidadão poderá encontrar proteção contra empresas não transparentes, resultados de pesquisas de opinião divulgados parcialmente ou mesmo comunicados ou relatórios falaciosos e sem credibilidade. É essa atividade que planeja a comunicação de forma estratégica e colabora para que não existam fatos ou motivos para a existência de más relações entre as instituições e seus públicos estratégicos.

quinta-feira, 1 de dezembro de 2011

Flexibilização do registro de RP: porque estou em cima do muro

Por Muriel de Paula

Já tem muito tempo que eu esperava a tal da flexibilização do registro de RP e a alteração da lei nº 5.377. Achava o máximo pensar que teríamos uma forma de fazer bons profissionais não formados em RP, mas que fizeram pós na área, terem a chance de atuar na área de forma legal. E continuo achando isso muito bacana, mas confesso que estou em cima do muro em relação à proposta apresentada pelo Conferp.

Analisando todos os textos do hotsite da consulta percebi que havia pouca isenção na apresentação da proposta. Ficou claro o direcionamento para a aprovação. A partir dessa análise, busquei participar das discussões no Facebook e fui ficando cada vez mais em dúvida sobre o melhor caminho a seguir. O Conferp já informou que não tem respostas para todos os questionamentos e eu não consigo votar conscientemente sem informações claras.

Por isso, temos que refletir mais e mais sobre esse assunto, ter mais tempo para debater. Ainda tem muita gente da área que não tem ideia do que está acontecendo. Nem todo mundo está online. Sinceramente, quero mais tempo para pensar. Quero respostas aos nossos questionamentos e é por isso tudo que continuo em cima do muro. O nosso prazo está acabando, dia 4 de dezembro já está aí. E você, o que pensa sobre a flexibilização?

Questões:

> Alinhamento com o mercado internacional: o Brasil é um dos poucos lugares onde a graduação em Relações Públicas é item obrigatório para atuar na área. Nos Estados Unidos, por ex, qualquer profissional pode atuar em RP – é comum ver jornalistas atuando na área, mas há a exigência de largar a carteirinha / registro de jornalista e assumir o de RP. Quem atua com assessoria de imprensa, por ex, não pode atuar em veículos de imprensa. Porém isso não ocorre por aqui.

> Confusão do mercado brasileiro: ainda há uma grande confusão entre a atividade de Relações Públicas (que tem todo o seu arcabouço teórico, conceitual e áreas relacionadas) e a formação do profissional que atua nessa área. Ao longo do tempo o nome Relações Públicas passou a ser substituído ou para dificultar a fiscalização ou para facilitar o entendimento do cliente sobre o que ele estaria recebendo como serviço das agências e hoje poucas pessoas conseguem entender onde começa e onde termina a área. Ao que parece este mercado está ainda engatinhando na compreensão das relações públicas. Então, como vamos conseguir esclarecer que esse espaço é do campo de Relações Públicas e por isso todo mundo precisa se registrar? Para mim, temos que fazer muita divulgação da atividade (e porque não do profissional) para o mercado entender quais atividades / ferramentas compõem as Relações Públicas e que o que estamos querendo não é reserva e sim uma delimitação de mercado para depois ou paralelamente essa flexibilização acontecer.

- Assessoria de imprensa, um caso a parte: foi a primeira atividade intitulada de Relações Públicas, mas no Brasil por questões históricas – foi o nicho perfeito para os então jornalistas que não queriam ou não tinham mais espaço nas redações já reduzidas nos veículos de imprensa – está fortemente vinculada ao jornalismo, mesmo não o sendo. Muitos assessores de imprensa se recusam a aceitar que a área pertença ao campo de Relações Públicas e inclusive o sindicato de jornalistas luta por exclusividade.

- da AI para o mundo de RP: obviamente ao conhecer a AI, muitos profissionais passaram a atuar também nas demais atividades de RP: comunicação interna, comunicação organizacional, relacionamento comunitário, segmentado etc. etc. E o pior é que quase ninguém acha que está atuando em RP.

>Ingenuidade: conheço pessoas que são fortemente a favor e outras totalmente contra e apesar de achar a ideia cheia de boas intenções, acredito que estamos sendo ingênuos. Parece que a flexibilização vai resolver todos os problemas do nosso mercado e também dos cofres dos conselhos. A meu ver, não há uma grande quantidade de profissionais esperando ansiosamente que os Conrerps passem a recebê-los. Ao contrário, esses são poucos. A grande maioria acha que não atua na área (apesar de trabalhar como assessor de imprensa, por ex) ou prefere ignorar que estão atuando fora de suas habilitações e que estão sim na área de Relações Públicas. É mais cômodo e mais barato.

> Duração da flexibilização: é para sempre, é temporário? Acho que se ela acontecer deveria ser apenas por um tempo suficiente para que as ações de esclarecimento aconteçam e surtam efeito e para abraçar os profissionais que estão ilegais hoje, mas que não dure a tempo de virar um desincentivo à graduação na área.

> Incentivo à graduação: precisamos de estratégias para o crescimento dos cursos. Hoje muitas faculdades estão fechando e ninguém está conseguindo impedir isso (ao menos no Rio de Janeiro). O trabalho do Planejamento Estratégico apenas começou e obviamente só conseguirá ver os resultados plenos em mais ou menos uns 5 anos.

>Fiscalização: como vai funcionar? Todas as pessoas que trabalham em áreas/ departamentos / gerências de comunicação / relacionamento vão ser obrigadas a se registrar? E como vamos conseguir convencer todas essas pessoas que nem sabem que atuam na área de Relações Públicas que ela agora tem que se registrar nesse conselho? E se não for isso, qual é o sentido da flexibilização. Só entra quem quer? O que vai valer?

>Análise dos critérios / pós e provas de proficiência: se hoje os Conrerps não possuem recursos para realizar suas atividades, como poderão ainda realizar as bancas para exame de proficiência e avaliação dos cursos de pós-graduação?

>Validade da resolução: a flexibilização se dará por resolução e a lei não irá mudar por enquanto. O problema é que a lei exige que seja graduado em relações públicas e ninguém além dos próprios legisladores pode mudar as leis. E como a flexibilização estaria dentro da lei sem mudá-la? Como vamos responder aos questionamentos jurídicos se eles acontecerem? No meu pouco entendimento sobre legislação o Conferp estaria legislando além do que lhe caberia ao tentar “mudar” por conta própria a lei da profissão.

Dia Nacional das Relações Públicas no Rio de Janeiro vai dar samba!

http://www.conrerp1.org.br/informe/2-de-dezembro-dia-nacional-das-relacoes-publicas

quarta-feira, 30 de novembro de 2011

Ação de comemoração do Dia Nacional das Relações Públicas

2 de dezembro - Cada vez mais nosso!

Que as Relações Públicas estão mudando você já sabe. Mas está na hora de todo mundo saber.
Crie um vídeo, um post ou uma frase mostrando as mudanças que estão ocorrendo e porque as Relações Públicas estão cada vez mais 2.0. No Twitter utilize a hastag #DiadoRP. Faça uma boa divulgação, reúna os resultados e envie para a gente: relacione_se@yahoo.com.br.

A melhor ação (criatividade + alcance da divulgação) ganhará o livro de Lala Aranha “Cartas a um Jovem Relações-Públicas: Construindo Relacionamentos” e também o livro de Manoel Marcondes Neto "Relações Públicas e Marketing".


Entre no grupo Relacione-se! enviando um email para relacione-se-subscribe@yahoogrupos.com.br